Mainonnan myynti ansioluettelo esimerkki (ilmainen opas)

Etsitkö töitä mainosmyynnin alalta? Tässä artikkelissa annamme sinulle esimerkin onnistuneesta mainosmyynnin ansioluettelosta, jonka avulla työnantajat huomaavat sinut. Käsittelemme kaikki tehokkaan ansioluettelon olennaiset osat, mukaan lukien työkokemusta, taitoja ja koulutusta koskevat kohdat. Lue lisää siitä, miten laatia erinomainen mainosmyynnin ansioluettelo.

Me käsittelemme:

Kuinka kirjoittaa ansioluettelo, olipa toimialasi tai ammattinimikkeesi mikä tahansa.
Mitä ansioluetteloon kannattaa laittaa, jotta se erottuu muista.
Parhaat taidot, joita työnantajat kaikilla aloilla haluavat nähdä.
Miten voit rakentaa ansioluettelon nopeasti ammattimaisella ansioluettelon rakentajallamme.
Mikä ansioluettelomalli on ja miksi sinun pitäisi käyttää sitä.

Lisäksi annamme asiantuntevia ansioluettelon kirjoitusvinkkejä ja ammattimaisia esimerkkejä, jotka inspiroivat sinua.

Mitä mainosmyynti tekee?

Mainosmyynnin ammattilaiset vastaavat mainostilan myynnistä painetuissa, yleisradioiduissa ja digitaalisissa tiedotusvälineissä. Heidän odotetaan arvioivan potentiaalisten asiakkaiden tarpeita, kehittävän strategioita heidän tarpeidensa täyttämiseksi, laativan strategioita kuvaavia esityksiä, neuvottelevan mainossopimuksista ja ylläpitävän suhteita nykyisiin asiakkaisiin.

Aloitamme kohta, mutta ensin tässä on muutamia muita mainosmyyntiin liittyviä ansioluetteloesimerkkejä:

Mitkä ovat mainosmyynnin vastuualueet?

Uusien liiketoimintamahdollisuuksien kartoittaminen ja kehittäminen potentiaalisten asiakkaiden kanssa.
Potentiaalisten asiakkaiden tutkiminen ja kontaktointi mainosmahdollisuuksien esittelemiseksi.
Tapaaminen asiakkaiden kanssa heidän mainostarpeistaan keskustelemiseksi ja sopivien pakettien ehdottamiseksi.
Neuvottelut asiakkaiden kanssa hinnasta, formaatista ja muista mainospaketin osatekijöistä sopimiseksi.
Suhteiden kehittäminen ja ylläpitäminen nykyisiin asiakkaisiin ja potentiaalisiin asiakkaisiin.
Esitysten laatiminen ja esittäminen potentiaalisille asiakkaille.
Asiakaskontakteista ja myyntitoimista pidetään yksityiskohtaista kirjanpitoa.
alan trendeistä, kilpailijoista ja asiakkaiden tarpeista ajan tasalla pysyminen.
Kuukausittaisten ja vuotuisten myyntitavoitteiden saavuttaminen ja ylittäminen.

Näyte mainonnan myynti ansioluettelo inspiraatiota varten

Nimi: Jane Doe

Osoite: 123 Main St, Anytown, CA 90210.

Puhelin: (123) 456-7890.

Sähköposti: janedoe@email.com

Erittäin motivoitunut ja organisoitu mainosmyynnin ammattilainen, jolla on yli 5 vuoden kokemus asiakassuhteista ja myynnistä. Todistettu kokemus menestyksekkäästä asiakassuhteiden luomisesta ja myyntitavoitteiden jatkuvasta ylittämisestä. Haluaa hyödyntää vahvoja ihmissuhdetaitoja ja myyntikokemusta ja ottaa vastaan uuden haasteen nopeatempoisessa ympäristössä.

Työkokemus:

Advertising Sales Representative, XYZ Corporation - Anytown, CA (elokuu 2020 - nykyhetki)
Kehittänyt vahvan asiakasverkoston Anytownin alueella.
Tutki asiakkaiden tarpeita ja tarjosi räätälöityjä ratkaisuja heidän tavoitteidensa saavuttamiseksi.
Ylitti kuukausittaiset myyntitavoitteet keskimäärin 25 prosentilla.
Advertising Sales Associate, ABC Company - Anytown, CA (marraskuu 2015 - elokuu 2020)
Avustanut markkinointistrategioiden ja -kampanjoiden kehittämisessä alueellisille asiakkaille.
Toteutti asiakastyytyväisyyskyselyitä ja seurasi asiakaspalautetta
Suhteiden vaaliminen mahdollisiin ostajiin ja asiakkaisiin myynnin toistumisen varmistamiseksi.

Koulutus:

Kauppatieteiden kandidaatti, Anytown University - Anytown, CA (2015)

Taidot:

Myyntistrategia
Asiakassuhteet
Markkinointistrategiat
Projektinhallinta
Tietojen analysointi

Sertifikaatit: Certified Advertising Professional (CAP)

Kielet: Puhuu sujuvasti englantia ja espanjaa

Vinkkejä mainosmyynnin ansioluetteloon

Täydellisen, uran käynnistävän ansioluettelon luominen ei ole helppo tehtävä. Yleisten kirjoitussääntöjen noudattaminen voi auttaa, mutta on myös viisasta saada neuvoja, jotka on räätälöity omaan työnhakuun sopiviksi. Kun olet uusi työelämässä, tarvitset mainosmyynnin ansioluettelovinkkejä.
Keräsimme parhaat vinkit kokeneilta Mainosmyynti - Tutustu heidän neuvoihinsa, jotta voit paitsi helpottaa kirjoittamisprosessia myös lisätä mahdollisuuksiasi luoda ansioluettelo, joka herättää mahdollisten työnantajien kiinnostuksen.

Korosta kokemustasi myynnistä, markkinoinnista ja asiakaspalvelusta.
Keskity siihen, mitä hyötyä työstäsi on työnantajille.
Korosta saamiasi palkintoja tai tunnustuksia.
Liitä mukaan tietoon perustuvaa näyttöä menestyksestäsi.
Räätälöi ansioluettelosi yrityksen ja haettavan työpaikan mukaan.

Mainonnan myynti ansioluettelo Yhteenveto Esimerkkejä

Ansioluettelon tiivistelmää tai tavoitetta käytetään antamaan mahdollisille työnantajille lyhyt yhteenveto mainosmyyntikokemuksestasi ja pätevyydestäsi. Se toimii johdantona, joka antaa työnantajille kuvan ammatillisesta taustastasi, tärkeimmistä taidoista ja pätevyydestäsi. Se auttaa heitä päättämään, sopisitko hyvin tehtävään. Lisäksi se voi auttaa sinua erottumaan muista hakijoista ja tekemään hyvän ensivaikutelman.

Esim:

Erittäin ansioitunut mainosmyynnin ammattilainen, jolla on yli 5 vuoden kokemus. Todistettu kokemus menestyksekkäistä mainoskampanjoiden luomisesta, hallinnoinnista ja toteuttamisesta, jotka ovat lisänneet myyntiä ja brändin tunnettuutta.
Kokenut mainonnan myyntiedustaja, jolla on yli 5 vuoden kokemus alalta. Erikoistunut strategiseen suunnitteluun, asiakashallintaan ja asiakassuhteisiin. Todistettu menestys myyntitavoitteiden saavuttamisessa ja ylittämisessä.
Motivoitunut mainosmyynnin ammattilainen, jolla on yli 5 vuoden kokemus. Asiantuntemusta asiakassuhteista, markkina-analyyseistä ja myynninedistämisstrategioista. Taitava kehittämään tehokkaita ratkaisuja asiakkaiden tarpeisiin.
Energinen mainosmyynnin ammattilainen, jolla on yli 5 vuoden kokemus. Taitava markkinatutkimuksessa, suhteiden rakentamisessa ja tuotemerkkien myynninedistämisessä. Todistettu menestys myynnin ja asiakasuskollisuuden lisäämisessä.
Dynaaminen mainosmyynnin ammattilainen, jolla on yli 5 vuoden kokemus. Taitava kehittämään ja toteuttamaan innovatiivisia kampanjoita. Saavutti myyntitavoitteet ja asiakastyytyväisyyden tarjoamalla erinomaista asiakaspalvelua.

Rakenna vahva kokemusosio mainosmyynnin ansioluetteloosi

Vahvan kokemusosion luominen mainosmyyntiä koskevaan ansioluetteloon on tärkeää muutamasta syystä. Ensinnäkin se auttaa työnantajia tunnistamaan nopeasti ja helposti pätevyytesi työhön. Esittämällä yksityiskohtaiset työnkuvaukset ja esittelemällä onnistumisesi voit osoittaa, miten voit edistää tiimin toimintaa. Lisäksi vahva kokemusosio antaa työnantajille paremman käsityksen siitä, millaista työtä olet tehnyt aiemmin ja miten taitosi ja tietosi voidaan siirtää kyseiseen tehtävään. Lopuksi vahva kokemusosio auttaa työnantajia ymmärtämään, miten sopisit heidän kulttuuriinsa, ja antaa sinulle tilaisuuden osoittaa, että olet innostunut tehtävästä.

Esimerkki:

Myi menestyksekkäästi mainostilaa johtavalle lifestyle-lehdelle 3 vuoden ajan.
Kehitti ja toteutti tehokkaan suunnitelman painetun ja digitaalisen mainonnan myynnin lisäämiseksi.
Säilytti johdonmukaisen asiakaskunnan ennakoivan asiakassuhteiden hallinnan avulla.
Teki tiivistä yhteistyötä luovien ja tuotantotiimien kanssa varmistaakseen, että kampanjat täyttävät määräajat.
Tutki ja kartoitti mahdollisia uusia asiakkaita mainosalalla.
Avustanut mediakokonaisuuksien kehittämisessä asiakkaille.
Suoritti perusteellisia markkina-analyysejä ja laati raportteja mainonnan suuntauksista.
Osoitti esimerkillistä asiakaspalvelua hallinnoidessaan asiakkaiden mainostarpeita.
Luonut innovatiivisia strategioita, jotka lisäsivät myyntiä ja asiakastyytyväisyyttä.
Luonut ja ylläpitänyt suhteita mainosalan tärkeimpiin päätöksentekijöihin.

Mainonta Myynti ansioluettelo koulutus esimerkki

Mainonnan myyntiedustajilla on yleensä oltava vähintään lukion päättötodistus tai GED-todistus. Ne, jotka aikovat työskennellä alan erikoistuneemmissa tehtävissä, saattavat tarvita markkinoinnin, mainonnan tai siihen liittyvän alan korkeakoulututkinnon tai korkeakoulututkinnon.

Seuraavassa on esimerkki mainosmyynnin ansioluetteloon sopivasta kokemusluettelosta:

Kauppatieteiden kandidaatti - markkinointi, Toronton yliopisto, Toronto, ON, 2018
Sertifioitu mainosmyynnin ammattilainen (CASP), Institute of Advertising, 2020.
Online-mainonnan myyntikurssi, Click Academy, 2019

Mainonnan myynti taitoja ansioluetteloon

Taitojen lisääminen mainosmyynnin ansioluetteloon on tärkeää monesta syystä. Se voi auttaa osoittamaan asiantuntemuksesi ja tietämyksesi mainosmyynnin alalla. Se voi myös auttaa osoittamaan mahdollisille työnantajille, että sinulla on tarvittavat taidot menestyä tehtävässä. Lisäksi se voi auttaa erottamaan sinut muista hakijoista henkilönä, joka on monipuolinen ja jolla on kyky ajatella laatikon ulkopuolella. Esimerkkejä mainosmyynnin ansioluetteloon sisällytettävistä taidoista voivat olla esimerkiksi luova ongelmanratkaisu, suhteiden rakentaminen, asiakaspalvelu ja viestintä.

Pehmeät taidot:

Viestintä
Neuvottelut
Markkinointi
Johtajuus
Ongelmanratkaisu
Organisaatio
Analyyttinen
Myyntitaito
Verkostoituminen
Luovuus

< />
Kovat taidot:

Markkinointistrategiat
Myynnin analytiikka
Asiakassuhteet
Budjetin hallinta
Projektinhallinta
Mainoskampanjat
Digitaalinen media
Data-analyysi
Neuvottelutaidot
Lead Generation

Yleiset virheet, joita kannattaa välttää mainosmyynnin ansioluetteloa kirjoittaessa

Näillä kilpailluilla työmarkkinoilla työnantajat saavat keskimäärin 180 hakemusta jokaista avointa työpaikkaa kohden. Näiden ansioluetteloiden käsittelyssä yritykset luottavat usein automatisoituihin hakijaseurantajärjestelmiin, jotka voivat seuloa ansioluettelot ja karsia vähiten pätevät hakijat. Jos ansioluettelosi on niiden harvojen joukossa, jotka pääsevät näiden bottien ohi, sen on silti tehtävä vaikutus rekrytoijiin tai palkkaavaan johtajaan. Koska hakemuksia tulee niin paljon, rekrytoijat kiinnittävät kuhunkin ansioluetteloon yleensä vain 5 sekuntia huomiota ennen kuin he päättävät, hylkäävätkö he sen. Tämän vuoksi on parasta välttää sisällyttämästä hakemukseen mitään häiritsevää tietoa, joka voisi johtaa hakemuksen hylkäämiseen. Voit varmistaa, että ansioluettelosi erottuu edukseen, kun luet alla olevassa luettelossa, mitä sinun ei pitäisi sisällyttää työhakemukseesi.

Ei saatekirjettä. Saatekirje on hyvä tapa selittää, miksi olet paras ehdokas tehtävään ja miksi haluat paikan.
Liian paljon jargonia. Palkkaavat johtajat eivät halua lukea ansioluetteloa, joka on täynnä teknisiä termejä, joita he eivät ymmärrä.
Tärkeiden yksityiskohtien pois jättäminen. Muista mainita yhteystietosi, koulutustaustasi, työhistoriasi ja kaikki asiaankuuluvat taidot ja kokemukset.
Yleisen mallin käyttäminen. Räätälöi ansioluettelosi hakemasi työpaikan mukaan. Tämä osoittaa työnantajalle, että suhtaudut tehtävään vakavasti.
Oikeinkirjoitus- ja kielioppivirheet. Tarkista ansioluettelosi aina uudelleen kirjoitus-, oikeinkirjoitus- ja kielioppivirheiden varalta.
Keskitytään liikaa velvollisuuksiin. Muista sisällyttää saavutukset ja onnistumiset osoittaaksesi työnantajalle, että olet loistava ehdokas.
Henkilötiedot mukaan lukien. Vältä henkilökohtaisten tietojen, kuten iän, siviilisäädyn tai uskonnollisen vakaumuksen ilmoittamista.

Keskeiset tiedot mainosmyynnin ansioluetteloa varten

Korosta myynnin saavutuksiasi ja mahdollisesti saamiasi palkintoja.
Luettele kokemuksesi mainos- ja markkinointituotteiden myynnistä
Mainitse mahdolliset erityistaitosi, joista voi olla hyötyä tehtävässä, kuten neuvottelutaidot, strateginen suunnittelu ja asiakassuhteiden rakentaminen.
Näytä kykysi hallita asiakassuhteita menestyksekkäästi
Kuvaile kykysi kehittää ja toteuttaa tehokkaita kampanjoita.
Korosta tietämystäsi alan nykyisistä suuntauksista
Osoitat ymmärtäväsi määräaikojen noudattamisen tärkeyden.
Mainitse mahdolliset muut asiaankuuluvat pätevyydet, kuten todistukset tai erityiskoulutus.

On aika aloittaa työnhaku. Varmista, että olet parhaimmillasi ja saat seuraavan työpaikkasi postipalvelussa seuraavien apuvälineiden avulla resumaker.fi.